Pozor, od dnešného dňa, t.j. od 1. júna 2018 platia nové sumy stravného.

Len pripomíname, že každý zamestnávateľ je povinný poskytnúť svojim zamestnancom stravné pri pracovnej ceste zamestnanca trvajúcej minimálne 5 hodín. Rovnako je zamestnávateľ povinný zabezpečiť stravovanie zamestnancovi, ktorý na pracovisku odpracoval viac ako 4 hodiny.

Od 1. júna 2018 sa menia sumy stravného pri tuzemskej pracovnej ceste zamestnancov nasledovne:

• pri časovom pásme 5 hodín až 12 hodín trvania pracovnej cesty - 4,80 €
• pri časovom pásme nad 12 hodín až 18 hodín trvania pracovnej cesty - 7,10 €
• pri časovom pásme nad 18 hodín trvania pracovnej cesty - 10,90 €

Zmena súm stravného ovplyvní aj výšku minimálnej hodnoty stravných lístkov. Hodnota stravného lístka musí predstavovať najmenej 75% stravného poskytovaného pri pracovnej ceste v trvaní 5 až 12 hodín (4,80 €).  Po novom je teda minimálna hodnota stravného lístka 3,60 €.

Zamestnávateľ je povinný prispieť na stravovanie zamestnancov v sume 55 % stravného poskytovaného pri pracovnej ceste v trvaní 5 až 12 hodín. Túto sumu si zamestnávateľ môže zahrnúť do výdavkov. Od júna 2018 si tak zamestnávateľ môže zahrnúť do výdavkov sumu 2,64 €.